Hà Nam: Lao động thực hiện giãn cách xã hội cần chuẩn bị thủ tục gì để được hỗ trợ?

Bà Nguyễn Thị Hồng Nhung (Hà Nam) làm việc tại một công ty TNHH. Công ty Bà có 4 lao động ở TP. Hà Nội, thuộc vùng áp dụng Chỉ thị 16/CT-TTg nên không thể đến công ty làm việc trong các tháng 8, 9, 10/2021.Bà chuẩn bị giấy tờ làm hồ sơ đề nghị giải quyết hỗ trợ cho người lao động trong khoảng thời gian trên gồm: Danh sách người lao động có xác nhận tham gia BHXH đến thời điểm nghỉ do dịch bệnh; biên bản thoả thuận nghỉ việc không hưởng lương giữa người lao động và doanh nghiệp; Giấy khai sinh bản sao (đối với người lao động có con nhỏ dưới 6 tuổi).

"Khi tôi nộp hồ sơ cho UBND thị xã Duy Tiên thì bị từ chối với lý do thiếu bản sao văn bản của cấp có thẩm quyền yêu cầu thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch theo nguyên tắc Chỉ thị 16/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ", bà Nhung cho biết.

Bà hỏi người lao động xin xác nhận có thực hiện giãn cách xã hội tại địa phương và gửi UBND thị xã Duy Tiên nhưng hồ sơ vẫn bị từ chối với lý do như trên thì có đúng quy định? và đề nghị cơ quan chức năng xem xét, giải quyết để người lao động được hỗ trợ theo đúng quy định.

Lao động thực hiện giãn cách xã hội cần chuẩn bị thủ tục gì để được hỗ trợ? (ảnh minh họa)

Với nội dung trên Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Hà Nam trả lời như sau: Chương IV Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg ngày 7/7/2021 của Thủ tướng Chính phủ quy định hỗ trợ người lao động tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương như sau:

"Điều 13. Đối tượng, điều kiện hỗ trợ

Người lao động làm việc tại doanh nghiệp, hợp tác xã, đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo chi thường xuyên hoặc chi đầu tư và chi thường xuyên, cơ sở giáo dục dân lập, tư thục ở cấp giáo dục mầm non, mẫu giáo, tiểu học, trung học cơ sở, trung học phổ thông, giáo dục nghề nghiệp phải tạm dừng hoạt động theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phòng, chống dịch COVID-19 được hỗ trợ khi đủ các điều kiện sau:

1. Tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương trong thời hạn của hợp đồng lao động, từ 15 ngày liên tục trở lên, tính từ ngày 1/5/2021 đến hết ngày 31/12/2021 và thời điểm bắt đầu tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương từ ngày 1/5/2021 đến ngày 31/12/2021.

2. Đang tham gia BHXH bắt buộc tại tháng liền kề trước thời điểm người lao động tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương.

Điều 14. Mức hỗ trợ và phương thức chi trả

1. Mức hỗ trợ:

a) 1.855.000 đồng/người đối với người lao động tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương từ 15 ngày liên tục trở lên đến dưới 1 tháng (30 ngày).

b) 3.710.000 đồng/người đối với người lao động tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương từ 1 tháng (30 ngày) trở lên.

2. Người lao động đang mang thai được hỗ trợ thêm 1.000.000 đồng/người; người lao động đang nuôi con đẻ hoặc con nuôi hoặc chăm sóc thay thế trẻ em chưa đủ 6 tuổi thì được hỗ trợ thêm 1.000.000 đồng/trẻ em chưa đủ 6 tuổi và chỉ hỗ trợ cho 1 người là mẹ hoặc cha hoặc người chăm sóc thay thế trẻ em.

3. Phương thức chi trả: Trả 1 lần cho người lao động.

Điều 15. Hồ sơ đề nghị

1. Bản sao văn bản thỏa thuận tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương.

2. Danh sách người lao động có xác nhận của cơ quan BHXH theo Mẫu số 05 tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định này.

3. Bản sao có chứng thực hoặc bản sao kèm theo bản chính để đối chiếu một trong các giấy tờ sau: Giấy tờ chứng minh người lao động đang mang thai; Giấy khai sinh hoặc Giấy chứng sinh của trẻ em; Giấy chứng nhận nuôi con nuôi; Quyết định giao, nhận chăm sóc thay thế trẻ em của cơ quan có thẩm quyền đối với đối tượng được quy định tại Khoản 2 Điều 14 Quyết định này.

Điều 16. Trình tự, thủ tục thực hiện

1. Doanh nghiệp, hợp tác xã, đơn vị sự nghiệp công lập, cơ sở giáo dục đề nghị cơ quan BHXH xác nhận người lao động đang tham gia BHXH. Trong 2 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được đề nghị, cơ quan BHXH xác nhận việc tham gia BHXH của người lao động.

2. Doanh nghiệp, hợp tác xã, đơn vị sự nghiệp công lập, cơ sở giáo dục gửi hồ sơ theo quy định tại Điều 15 Quyết định này đến UBND cấp huyện nơi đặt trụ sở chính. Thời hạn tiếp nhận hồ sơ chậm nhất đến hết ngày 31/1/2022.

3. Trong 2 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được đầy đủ hồ sơ, UBND cấp huyện thẩm định, trình UBND cấp tỉnh.

4. Trong 2 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ, UBND cấp tỉnh ban hành quyết định phê duyệt danh sách và kinh phí hỗ trợ; đồng thời chỉ đạo thực hiện chi trả hỗ trợ. Trường hợp không phê duyệt, UBND cấp tỉnh thông báo bằng văn bản và nêu rõ lý do".

Trên địa bàn tỉnh Hà Nam, UBND tỉnh đã ủy quyền cho UBND các huyện, thị xã, thành phố ban hành quyết định danh sách và kinh phí hỗ trợ; đồng thời chỉ đạo thực hiện chi trả hỗ trợ.

Căn cứ quy định nêu trên đề nghị bà liên hệ với UBND cấp huyện nơi đặt trụ sở chính để được giải quyết.