Dấu ấn xuất khẩu và nỗ lực hoàn thiện chuỗi giá trị khép kín

Phát biểu tại buổi làm việc, Phó Thủ tướng Hồ Quốc Dũng đánh giá cao những đóng góp quan trọng của Tập đoàn Thủy sản Minh Phú đối với ngành tôm Việt Nam, đặc biệt trong việc tạo việc làm, mang lại nguồn ngoại tệ lớn và khẳng định uy tín thương hiệu quốc gia. Trong 10 tháng năm 2026, toàn Tập đoàn đã đạt kim ngạch xuất khẩu hơn 516 triệu USD với sản lượng 49.286 tấn, tăng trưởng giá trị 16%, góp phần tích cực vào tổng kim ngạch xuất khẩu khoảng 5 tỷ USD hằng năm của toàn ngành. Riêng Công ty cổ phần Thủy sản Minh Phú Hậu Giang đóng góp khoảng 216 triệu USD giá trị sản xuất và xuất khẩu, với sản lượng đạt 21.100 tấn (tăng 7,5%).

Báo cáo với Đoàn công tác, ông Nguyễn Hoàng Liêm, Phó Tổng Giám đốc Thường trực Công ty cho biết đơn vị đang phát triển theo hướng hoàn thiện chuỗi giá trị khép kín từ nuôi trồng, kiểm soát nguyên liệu đầu vào, chế biến đến thương mại và xuất khẩu. Doanh nghiệp hiện sở hữu nhà máy chính hoạt động từ năm 2011 với công suất 36.000 tấn/năm và nhà máy chế biến tôm tẩm bột vận hành từ năm 2024 đạt công suất 15.000 tấn/năm. Hệ thống sản xuất cung cấp đa dạng các dòng sản phẩm có giá trị gia tăng cao như tôm tươi, tôm luộc hoặc hấp chín, nobashi, sushi, tempura và tôm tẩm bột. Sản phẩm của doanh nghiệp đã có mặt tại nhiều thị trường đòi hỏi tiêu chuẩn khắt khe về chất lượng, an toàn thực phẩm, truy xuất nguồn gốc và trách nhiệm môi trường như Hoa Kỳ, Nhật Bản, Liên minh châu Âu, Canada, Australia, New Zealand, Trung Quốc, Hàn Quốc, Hong Kong và Đài Loan.

Để đáp ứng các thị trường khó tính này, Minh Phú Hậu Giang duy trì hệ thống quản lý chất lượng theo các tiêu chuẩn quốc tế như HACCP, ISO 22000:2018, BRC, IFS, HALAL, GlobalGAP, BAP và ASC, kết hợp phòng xét nghiệm nội bộ đạt chuẩn ISO/IEC 17025 để kiểm soát chặt chẽ các chỉ tiêu vi sinh, kháng sinh và hóa học. Doanh nghiệp cũng chú trọng đầu tư mạnh mẽ cho đội ngũ nghiên cứu và phát triển (R&D) nhằm đẩy mạnh chế biến sâu, ứng dụng công nghệ cao như Internet vạn vật (IoT), trí tuệ nhân tạo, robot, đồng thời phát triển các mô hình nuôi tôm sinh thái như tôm rừng và tôm lúa để gắn kết hiệu quả kinh tế với mục tiêu phát triển bền vững.

Giải pháp trọng tâm về nguồn vốn, chất lượng và bài toán nhân lực

Phân tích về dư địa phát triển, Phó Thủ tướng Hồ Quốc Dũng chỉ rõ Đồng bằng sông Cửu Long có hơn 700.000ha nuôi tôm, trong đó Cà Mau và Cần Thơ đóng vai trò là những địa bàn chiến lược. Trung ương và Bộ Nông nghiệp và Môi trường xác định ngành tôm là một trong những ngành hàng chủ lực, đòi hỏi tiếp tục có chính sách khuyến khích sản xuất nông nghiệp, thúc đẩy liên kết chuỗi và nâng cao giá trị gia tăng. Phó Thủ tướng lưu ý ngành tôm cần tập trung cải thiện năng suất, chất lượng con giống, thức ăn và quy trình nuôi để tăng sức cạnh tranh trước các đối thủ lớn như Ecuador và Ấn Độ, đồng thời đẩy mạnh nghiên cứu ứng dụng khoa học công nghệ và tổ chức sản xuất theo đúng quy hoạch.

Trước những kiến nghị của doanh nghiệp về chi phí tài chính, Phó Thủ tướng chia sẻ những khó khăn do lãi suất tín dụng còn cao ảnh hưởng đến khả năng huy động vốn và mở rộng hoạt động; đồng thời khẳng định Chính phủ đang quyết tâm thực hiện các giải pháp hạ mặt bằng lãi suất để tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp tiếp cận nguồn vốn phục vụ sản xuất, kinh doanh, đầu tư chuyên sâu và nâng cấp công nghệ. Phó Thủ tướng cũng giao Bộ Nông nghiệp và Môi trường làm tốt công tác quy hoạch và nâng cao chất lượng tôm nguyên liệu, qua đó hỗ trợ đắc lực cho hoạt động chế biến và xuất khẩu của toàn ngành.

Liên quan đến bài toán nhân lực cho lực lượng lao động quy mô lớn với khoảng 17.000 cán bộ, công nhân viên toàn Tập đoàn (trong đó cơ sở Hậu Giang có khoảng 5.858 lao động), Phó Thủ tướng đề nghị thành phố Cần Thơ và các địa phương trong vùng phối hợp chặt chẽ với doanh nghiệp triển khai giải pháp thu hút người lao động trở về quê làm việc. Cùng với công tác tuyên truyền, vận động, các cấp chính quyền cần quan tâm thực hiện tốt các chính sách về nhà ở xã hội, nhà cho thuê, tiền lương và an sinh xã hội, giúp người lao động ổn định đời sống, yên tâm gắn bó lâu dài và đáp ứng yêu cầu phát triển sản xuất của doanh nghiệp trong giai đoạn mới.